Dienstleistungen
Qualität & Verantwortung.
Erleben Sie maßgeschneiderte Outsourcing-Lösungen.
Unsere Service-Teams sind in unserem Unternehmen angestellt –
Sie profitieren von vollem Service ohne Personalsorgen.
Unsere Kernleistungen
Anstatt Arbeitnehmerüberlassung setzen wir auf Dienstleistungsverträge. Das bedeutet: Unser Personal bleibt bei uns angestellt, während wir Aufgaben für Ihr Unternehmen übernehmen. So genießen Sie volle Flexibilität, rechtliche Sicherheit und können sich ganz auf Ihr Kerngeschäft konzentrieren.
1. Individuelle Beratung
Gemeinsam erarbeiten wir, welche Bereiche Sie entlasten möchten – sei es im Backoffice, Empfang, IT-Support oder anderen Feldern. Auf Basis Ihrer Anforderungen stellen wir das optimale Team zusammen.
Durch unsere Partner (Remix, Trinity) können wir auf Fachkräfte aus Europa und Asien zurückgreifen. Wichtig ist uns dabei immer ein Qualitätsbriefing, damit unsere Mitarbeitenden passgenau für Ihre Branche geschult werden.
2. Professionelles Outsourcing
Unsere Mitarbeitenden arbeiten für Sie, bleiben aber unserem Unternehmen unterstellt. Das erspart Ihnen hohe Personalkosten, administrative Aufwände und das Risiko einer Arbeitnehmerüberlassung.
Wir koordinieren alle Einsätze, stellen sicher, dass Richtlinien eingehalten werden, und führen regelmäßige Qualitätschecks durch.
3. Training & Qualitätsmanagement
Um Ihre Standards zu erfüllen, schulen wir unser Personal branchenspezifisch. Wir bleiben in engem Austausch mit Ihnen, um bei Bedarf schnell reagieren zu können.
Durch unser bewährtes Schulungssystem (inkl. Deutschsprach- und Kulturtraining) können wir auch internationale Fachkräfte effizient integrieren.
Branchen & Einsatzbereiche
Unsere Dienstleistungen decken ein breites Spektrum ab – von Bau und Logistik über Gastronomie und Hotellerie bis hin zu Büro- und Empfangsdiensten.
Baugewerbe & Logistik
Administrative Unterstützung, Baustellenkoordination, Lager/Logistik-Hilfe
Gastronomie & Hotellerie
Servicepersonal, Housekeeping, Rezeption oder Reservierungsservice
Büro- & Empfangsdienste
Virtuelles Backoffice, Telefonzentrale, Dokumentenverwaltung, Datenerfassung
... und mehr!
Sie haben andere Bereiche? Kontaktieren Sie uns – wir finden eine Lösung.
Rechtliche Konformität
Unsere Service-Teams bleiben bei Job Werke d.o.o. angestellt, wodurch Sie keine komplizierte Arbeitnehmerüberlassung befürchten müssen. Wir schließen einen klar definierten Dienstleistungsvertrag mit Ihnen – Sie konzentrieren sich auf Ihr Business, wir übernehmen den Rest.
Dienstleistungsvertrag
Sie definieren die Ziele, wir bleiben jedoch weisungsbefugt gegenüber unserem Personal. So herrscht klare Trennung von Auftraggeber und Dienstleister.
Steuer & Sozialabgaben
Unsere Mitarbeitenden sind voll versichert und bei uns angestellt. Keine Risiken für Scheinselbstständigkeit oder Haftungsfragen.
Verantwortung & Haftung
Ob Qualitätsmängel, Schadensfall oder Arbeitsschutz – wir stehen in der Pflicht, und Sie sind entlastet.
Ihre Vorteile
Setzen Sie auf einen erfahrenen Dienstleister, der Ihnen nicht nur Personal, sondern ganzheitliche Lösungsansätze bietet.
Unkomplizierter Start
Bereits nach kurzer Briefing-Phase können wir loslegen.
Minimales Risiko
Wir übernehmen Personal- und Rechtsverantwortung, Sie behalten volle Kostenkontrolle.
Hohe Flexibilität
Bei Bedarf aufstocken oder reduzieren – wir passen uns an Ihre Auslastung an.
Garantierte Qualität
Wir schulen unser Team kontinuierlich und sichern mit regelmäßigen Checks die Leistung.
Erfolgsbeispiele
Sanierung eines Altbaus
Unser Service-Team übernahm die komplette Koordination der Sanierungsarbeiten (Entkernung, Verputzen, einfache Maler- und Bodenbelagsarbeiten). Der Kunde profitierte von sauberer Dokumentation, klaren Zeitplänen und einer spürbaren Entlastung im Projektmanagement.
„Dank Job Werke lief die Altbau-Sanierung wie am Schnürchen – wir mussten uns kaum um Details kümmern.“ – Architektin Meier
Reinigung für Bürokomplex
Für einen großen Bürokomplex stellten wir ein eingespieltes Reinigungsteam, das täglich für Sauberkeit und Desinfektion sorgte. Durch klare Arbeitspläne und regelmäßige Qualitätskontrollen konnte der Kunde seine Gebäudekosten optimieren und zugleich das Mitarbeiter-Wohlbefinden steigern.
„Die Reinigungsleistungen von Job Werke sind top – endlich keine Personalengpässe mehr, alles läuft reibungslos.“ – Facility Managerin Schulz
Effiziente Logistikprozesse
In einem Logistikzentrum übernahmen unsere Fachkräfte Aufgaben wie Wareneingang, Inventur und Versandvorbereitung. Der Kunde profitierte von schlankeren Abläufen, weniger Fehlbeständen und einer reibungslosen Zusammenarbeit zwischen Lager und Transportdienstleistern.
„Wir hätten nie gedacht, wie sehr ein eingespieltes Team unsere Logistikprozesse beschleunigt.“ – Lagerleiter Hoffmann
Häufige Fragen (FAQ)
Wie unterscheiden Sie sich von Zeitarbeit?
Wir schließen Dienstleistungsverträge ab und bleiben weisungsbefugt. Somit ist es keine Arbeitnehmerüberlassung. Sie haben ein fertiges Service-Paket statt stundenbasierter Zeitarbeitskräfte.
Besteht das Risiko von Scheinselbstständigkeit?
Nein, unsere Leute sind bei uns angestellt. Wir zahlen Sozialabgaben und Steuern – das Risiko liegt nicht bei Ihnen.
Können wir das Team später übernehmen?
Auf Wunsch erarbeiten wir gerne individuelle Lösungen, falls Sie einzelne Mitarbeitende in Ihr Unternehmen integrieren möchten. Sprechen Sie uns an!
Bereit, unsere Dienstleistung zu nutzen?
Schicken Sie uns noch heute Ihre Anfrage. Gemeinsam finden wir das perfekte Dienstleistungskonzept für Ihren Betrieb – effizient, sicher und professionell.
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